Réforme de la formation professionnelle

50 % des métiers sont amenés à changer dans les 10 prochaines années. Les entreprises disent ne pas trouver suffisamment de
compétences pour se développer. Dans le même temps, les ouvriers, les employés et les salariés des TPE/PME ont deux fois moins accès à la formation que les cadres et les salariés des grandes entreprises. 
Chacun doit pouvoir se former, évoluer dans sa carrière et s’adapter aux évolutions du monde du travail.

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